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¿Qué es?
Es el trámite que permite a empleadores realizar tres acciones ante la Dirección del Trabajo en el marco de la Ley Karin: remitir denuncias por acoso laboral o sexual, avisar el inicio de una investigación interna, o solicitar un pronunciamiento sobre una investigación ya realizada.
Requisitos
- Ser empleador o empleadora.
- Contar con ClaveÚnica vigente.
- Si eres persona jurídica: tener representantes laborales electrónicos habilitados en Mi DT.
- Documentos de respaldo en formato PDF, JPG o DOC, con un máximo de 50 MB por archivo.
Cómo se hace
- Ingresa a SUAC Trámites Jurídicos con tu ClaveÚnica.
- Si es tu primera vez, actualiza tus datos personales.
- Completa la información solicitada según el tipo de trámite (derivación de denuncia, aviso de inicio de investigación, o solicitud de pronunciamiento).
- Adjunta la documentación de respaldo, si corresponde.
- Envía la solicitud.
🔗Trámite en línea — SUAC Trámites Jurídicos
Acceso conRequiere ClaveÚnica.
Cómo entrarIngresa al sistema SUAC Trámites Jurídicos con tu ClaveÚnica y completa la información según corresponda.
NotaSi tienes dudas, puedes llamar al teléfono 101, de lunes a jueves de 8:00 a 20:00 horas y viernes de 8:00 a 18:00 horas.
Costos y plazos
Costo: gratuito.
Plazos: disponible durante todo el año.