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Guía paso a paso

Mutuo acuerdo de las partes

Cómo terminar un contrato de trabajo por mutuo acuerdo, ratificado electrónicamente en el Registro Electrónico Laboral de la Dirección del Trabajo.

Última verificación: 13 de octubre de 2026

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¿Qué es?

Es el procedimiento que permite terminar un contrato de trabajo mediante acuerdo entre empleador y trabajador, ratificado electrónicamente a través del Registro Electrónico Laboral de la Dirección del Trabajo.


Requisitos

  • Estar registrado en el portal Mi DT.
  • El contrato debe estar ingresado en el Registro Electrónico Laboral (REL).
  • Si eres empleador y persona jurídica: tener representantes laborales electrónicos habilitados.

Cómo se hace

Como trabajador:

  1. Ingresa al portal Mi DT.
  2. Selecciona "Registro electrónico laboral" y luego "Mutuo acuerdo de las partes".
  3. Completa la fecha de término y la indemnización solicitada.
  4. Genera la propuesta.

Como empleador:

  1. Ingresa al portal Mi DT.
  2. Ve a "Término de relación laboral" y luego a "Mutuo acuerdo de las partes".
  3. Selecciona al trabajador y completa la fecha e indemnización.
  4. Genera la propuesta.

La contraparte tiene 10 días hábiles (contados de lunes a sábado) para aceptar la propuesta.

🔗Trámite en línea — Mi DT
Acceso conRequiere ClaveÚnica y registro previo en Mi DT.
Cómo entrarIngresa a Mi DT con tu ClaveÚnica y selecciona la opción correspondiente según tu perfil.
NotaPara consultas, puedes llamar al 600 450 4000 o usar el sistema SUAC en suac.dt.gob.cl.

Costos y plazos

Costo: gratuito.

Plazos: disponible durante todo el año. La contraparte tiene 10 días hábiles para aceptar la propuesta.